Relações de poder expressas em reuniões de organizações autogestionárias: estudo de caso em duas associações

Resumo

O artigo faz uma reflexão sobre as relações de trabalho em ambientes autogestionários, direcionada para as reuniões. Para tal são abordados os conceitos de economia solidária, autogestão e as relações de poder nas organizações para discutir as interfaces destes três temas em empreendimentos de economia solidária. Este trabalho está baseado no estudo de caso sobre duas associações que adotaram a autogestão não só como metodologia de administração, mas como uma alternativa política, social e econômica. As associações estudadas apresentam dificuldades para a real implementação da autogestão, podendo ser observado através dos dados colhidos, tendo como problema principal o desinteresse por parte dos associados nas tomadas de decisões juntamente com desmistificação do paradigma que dita a necessidade de toda organização deve ser pautada na hierarquia dos cargos para obter sucesso. Assim o presente trabalho verifica a lacuna existente entre autogestão conceitual proposta na literatura comparada com a autogestão real e suas relações de poder nas associações analisadas.